Przepisy dotyczące kontroli zarządczej to żadna nowość, jednak do dnia dzisiejszego do pewnego stopnia trudno jest mądrze wyważyć udział w niej poszczególnych pracowników. Rola kierownika jednostki jest oczywista, natomiast zadania i odpowiedzialność pracowników bywa mocno niedoceniania, szczególnie w jednostkach oświatowych.
Analizując każdy przepis i zasadność obciążania (czyt. zapoznania z) nim poszczególnych grup obywateli, w tym wypadku pracowników, warto zastanowić się przede wszystkim czy dany akt prawny lub jego jakakolwiek część tychże pracowników dotyczy, w jakiś sposób wpływa na wykonywanie przez nich zadań będących przedmiotem stosunku pracy, czy może jakieś obowiązki nakłada.
Subskrybuj
Wykup abonament i korzystaj z wiedzy naszych ekspertów
