Okresy nakładające się zaliczane do pracowniczego stażu pracy

PYTANIE: Czy wg przepisów prawa pracownik może przedstawić dyrektorowi szkoły zaświadczenie z ZUS o okresach, które korzystnie wpłyną na jego staż pracy czyli pobrać z ZUS zaświadczenie o konkretnym okresie opłacania składek np. wybrać sobie z całego okresu prowadzenia działalności gospodarczej tylko rok, czy jednak powinna być zaliczona ciągłość działalności gospodarczej. I jak tutaj odnieść się do art. 302 1 § 10 Kodeksu pracyt? ODPOWIEDŹ: W sensie formalnym ZUS wyda takie zaświadczenie dotyczące tylko konkretnego tytułu (np. prowadzenie działalności) i konkretnego wskazanego okresu we wniosku USP.

Zaświadczenie ZUS może zawierać również tylko informacje w zakresie wybranego tytułu do ubezpieczeń z opcją wskazania okresu, którego ma dotyczyć zaświadczenie oraz płatnika składek (poprzez podanie identyfikatora NIP).

Art. 302 1 § 10 Kodeksu pracy wskazuje pewne zasady kolizyjne gdy dane okresy się pokrywają:

„§ 10. W przypadku nakładania się okresów, o których mowa w § 1-7, lub nakładania się tych okresów na okres pozostawania w stosunku pracy do okresu zatrudnienia wlicza się okres najkorzystniejszy dla osoby, której okresy będą podlegały wliczeniu do okresu zatrudnienia.”

Nie zmienia zasad ustalania prawa do dodatku stażowego, czy do nagrody jubileuszowej.

Nowy przepis z § 10 wskazuje, że:

jeśli dane okresy z różnych źródeł wskazanych w § 1-7 (okresy prowadzenia działalności gospodarczej, umowy cywilnoprawne np. zlecenia, agencyjne, okresy pozostawania osobą współpracującą, okresy pracy za granicą) nakładają się na siebie w czasie (np. osoba prowadzi działalność i jednocześnie wykonuje umowę zlecenia), nie sumuje się ich w całości podwójnie , oraz jeśli okresy te nakładają się na okres zatrudnienia na umowie o pracę (np. ktoś prowadzi działalność i w tym samym czasie ma umowę o pracę) - to do okresu zatrudnienia wlicza się tylko ten okres, który jest dla pracownika najbardziej korzystny (w całości, a nie wybrane części).

Zatem jeżeli pracownik był zatrudniony i w tym samym czasie prowadził działalność to może zdecydować, czy do stażu wlicza cały okres zatrudnienia albo cały okres działalności. Nie można wybierać poszczególne części okresów pokrywających się (miesięcy, lat).

Na stronach internetowych resortu pracy pojawia się informacja w tej sprawie. Resort na pytanie:

„Czy równoczesna praca na umowie o pracę i umowie zlecenia będzie podwójnie liczona do stażu pracy? Co z osobami, które przez wiele lat łączyły umowę o pracę i umowy zlecenia – jak będzie liczony ich staż?”

odpowiedział:

„W przypadku nakładania się okresów umowy zlecenia na okres umowy o pracę, do okresu zatrudnienia wlicza się jeden z tych okresów.

Przykładowo jeżeli 10 ostatnich lat pracowałeś nieprzerwanie na umowie o pracę, a jednocześnie w tym czasie dodatkowo wykonywałeś umowę zlecenia przez 3 lata, to do stażu pracy będzie wliczony jeden z tych okresów – 10 lat pracy na umowie o pracę.”

Źródło: artykuł „ Staż pracy na nowych zasadach” ; https://www.gov.pl/web/rodzina/staz-pracy-qa ; dostęp z 22.01.2026 r. Podstawa prawna: art. 302 1 § 1-7, § 10 z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeksu pracy (tekst jedn.: Dz.U. z 2025 r. poz. 277 ze zm.), Stan prawny na dzień: 23-01-2026

Zaliczenie nowych okresów a nabycie prawa do nagrody jubileuszowej przed 1 stycznia 2026 r.

Wpływ wliczania nowych okresów do stażu pracy na uprawnienia pracownicze

Podobne artykuły

Wpływ wliczania nowych okresów do stażu pracy na uprawnienia pracownicze

Zaliczenie nowych okresów a nabycie prawa do nagrody jubileuszowej przed 1 stycznia 2026 r.

Reguły obliczania długości stażu do dodatku za wysługę lat w przypadku mnogiego zatrudnienia

Okresy wliczane do pracowniczego stażu pracy

Pierwszy urlop dla poratowania zdrowia nauczyciela

Wpływ wliczania nowych okresów do stażu pracy na uprawnienia pracownicze

Wspólne kategorie

Wspólne kategorie

Info

Najnowszy artykuły

Nasz Partner

Witamy!

Stwórz nowe konto!

Odzyskaj hasło

Czy na pewno chcesz odblokować ten post?

Czy na pewno chcesz anulować subskrypcję?

Okresy nakładające się zaliczane do pracowniczego stażu pracy

Subskrybuj

Subskrybuj

Kup pojedynczy artykuł

Zaliczenie nowych okresów a nabycie prawa do nagrody jubileuszowej przed 1 stycznia 2026 r.

Wpływ wliczania nowych okresów do stażu pracy na uprawnienia pracownicze

Podobne artykuły

Wpływ wliczania nowych okresów do stażu pracy na uprawnienia pracownicze

Zaliczenie nowych okresów a nabycie prawa do nagrody jubileuszowej przed 1 stycznia 2026 r.

Reguły obliczania długości stażu do dodatku za wysługę lat w przypadku mnogiego zatrudnienia

Okresy wliczane do pracowniczego stażu pracy

Pierwszy urlop dla poratowania zdrowia nauczyciela

Wpływ wliczania nowych okresów do stażu pracy na uprawnienia pracownicze

Wspólne kategorie

Szukaj wg fraz

Wspólne kategorie

Info

Najnowszy artykuły

Nasz Partner

Witamy!

Stwórz nowe konto!

Odzyskaj hasło

Czy na pewno chcesz odblokować ten post?

Czy na pewno chcesz anulować subskrypcję?